亞太新聞網／台中新聞中心／綜合報導

　單周40工時今(105)年起實施，工時修改後，每周例休假日沒有配合改為周休2日，造成僱主有空間分散工時、要求工人每周工作6天，再加上刪減7天假日，部分工人休假可能比修法前更少引發勞團抗議，立法院社會福利及衛生環境委員會昨(28)日審查該案，勞工團體在立院外抗議。

勞動部長陳雄文指出，許多節日和紀念日政治性都非常高，像「蔣公」過去不斷被批鬥，現在只為了放假的實質利益，又端出這些紀念日，過去孔子誕辰勞工放假、教師卻不放假，有人說台灣光復要改叫「終戰」，現在要恢復這些假，這都相當矛盾，也很難理解邏輯。

　陳雄文強調，刪減7天假日是配合工時縮減的配套措施，為求全國各受僱人員休假一致。但多位立委批評，這種做法讓勞工蒙受損失，沒有週休二日還損失補假、加班費，違反縮減工時的修法精神，且國定假日涉及人民權利，應以法律規定，不該用施行細則行政命令刪除。如果保障勞工權益，有很多可以討論的空間、可以想其他辦法，他表示「我現在已經是個看守部長」，這部份要由新政府去考慮，他會尊重立法院決議。

　施行細則通常由行政院送立法院「備查」即可，但勞動部為配合勞基法刪減法定工時，配套修訂施行細則刪除勞工七天國假，引起爭議，去年底立院決定改為「審查」。

　勞動基準法施行細則中刪除七天國定假日，昨天立法院社福及衛環委員會不分黨派立委無異議通過「不予備查」，勞動部在兩個月限期內若不提新案修正或廢止，也會自動失效，換言之，勞工的這七天國假將自動恢復。