【亞太新聞網/政治新聞中心/綜合報導】

親民黨團在今(28)日表示,勞動部應該堅守勞工周休二日立場,不應提出一例一休的修法,應提出勞基法第36條明定兩天休假的修法提案。並表示政府不能對工商資方團體低頭,應該將這些工商大老的公司列為優先勞檢的目標。


▲親民黨團籲勞動部必須堅守立場捍衛勞工權益(圖片來源:親民黨官網)

親民黨表示,黨團對於資方對政府的施壓相當不以為然,呼籲勞動部在執行保障勞工休假與休息權的勞檢時,可以率先檢查工商團體大老的企業。

而在勞工假期方面,親民黨希望勞動部應該讓勞工保持週休二日,同時不能刪除7天國定假日。親民黨強調,台灣勞工的工時非常之高,甚至高達世界前三,希望政府能著手處理過勞工作的議題,儘可能地縮短法定工時。

親民黨主席宋楚瑜日前表示,親民黨團針對勞工權益、法令,黨團已有一些修正提案,黨團也會正式提出,針對勞動相關基金、保險,應有規定。

勞工團體認為,休息日停休的上班門檻低於例假,補償也較少,勞工無法真正落實週休二日,且又被砍掉7天國定假日。

不過,以資方為主的工商團體認為多放7天國定假日,將會增加630億成本,要求政府儘快將勞基法修法通過。
 
 
 

關鍵字:親民黨 勞團 工商團體 勞動部 勞資爭議 

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