▲新竹市政府舉辦「安心即時上工2.0」就業博覽會，並在市府中庭搭朋設攤面試，現場近150位求職者前來諮詢。（特派記者張建奎攝）


【亞太新聞網/特派記者張建奎/竹市報導】

新竹市政府今（7）日再推出「安心即時上工2.0」就業博覽會，現場近150位求職者前來諮詢，市長林智堅也前往現場關心，並強調，安心即時上工計畫2.0放寬應聘條件，由市府向中央爭取後推動，竹市的安心上工計畫更有三大特色，包括增加139職缺機會更多、一站跑完12個局處面試，未來更將主動媒合即時上工員工應徵市府臨時人員職缺，成為市府人才庫，透過領先全國連辦兩場安心上工博覽會，超前部署與市民一同共度難關。

勞工處指出，勞動部日前推出「安心即時上工計畫」之後，市府發現申請門檻太嚴格，難以適用許多有需求的民眾，便立即向行政院反應，行政院也快速放寬條件，原本是半年內有勞保或就保2個月，放寬到1年內有投保即可；原本勞保薪資額度2,3800元以下也放寬成無限制；竹市職缺也從326個，增加至500個，錄取後每月可有80小時工時、12640元補助、最高可補助六個月。

林智堅市長特別前往關心視察安心即時上工就業博覽會活動流程時強調，在疫情趨緩後，最重要的就是紓困，新竹市府會積極執行中央的政策，未來巿府安心即時上工計畫人數將再提升，期待能提供勞工朋友500個巿府工作職缺，協助穩定勞工朋友的經濟生活，一同共體時艱、共度疫情難關。

林市長表示，「安心即時上工計畫」2.0版繼上月成功媒合187人於市府就業後，本次再加碼139個職缺，增加就業機會；求職更便利，市府提供一站式一對一專人服務，從提出申請、資格審核、提供職缺、現場面試一次完成；此外，未來表現良好的即時上工夥伴也將納入未來市府人才庫，未來將主動媒合即時上工員工應徵市府臨時人員職缺。

勞工處長黃錦源表示，本次衛生局、環保局、社會處及民政處等單位釋出139個職缺，主要協助幫洽公民眾量測體溫、防疫物資整備、環境清潔、防疫宣導及相關文書等工作。今日現場近150位勞工朋友踴躍洽詢。

勞工處強調，「安心即時上工計畫2.0」放寬資格，只要申請登記日前1年有勞工保險或就業保險投保紀錄者都可適用。符合資格的勞工經錄取後，到巿府相關局處從事計時工作，每小時按基本工資158元核給工作津貼，每月最高工作80小時，每月最多核給12,640元，每人最長以補助6個月為限，目的是穩定勞工的經濟生活。民眾若想進一步瞭解此計畫，可撥打24小時免付費專線0800-777888，由專人提供諮詢服務，亦可至「台灣就業通」網站(https://www.taiwanjobs.gov.tw/)查詢相關資訊，或電洽1999市民專線、勞工處(03)5324900諮詢。