台南市政勞工局指出，勞工團結權籌組企業工會好處多。（記者杜龍一攝）

記者杜尚澤／南市報導

企業工會是政府與勞工之間的中介團體，也是勞資雙方兩者之間的重要橋樑，企業工會是人民團體當中最重要的一環，其對國家政治發展、社會安定、經濟繁榮、民生樂利，實扮演著舉足輕重的角色。目前台南市員工達３０人以上依法可組織「企業工會」之事業單位約為２，５４２家，企業工會組織率偏低問題存在全國各縣市，目前經統計全國企業工會總計僅９０５家，勞動部對此問題亦在加強推動企業工會之籌組。係為因應全球化經濟帶來國內勞資關係之變動，平衡企業經濟效率與社會公平正義，並配合勞動三法之修正，建立勞雇自主協商之勞動關係機制。  

目前台南市企業工會５３家中，有１７家已簽訂團體協約，透過工會集體協商的力量，可以與事業單位洽談調薪、陞遷、年終獎金及相關勞動條件之保障，及各項勞工福利包括員工旅遊、三節禮金及團體保險等。近來工會積極致力於社會參與，例如市級工會職災勞工之慰問及職訓之辦理，各級工會愛心社之設立，義剪、義賣等等不勝枚舉，另外自１０２年底以來由勞工局結合大台南總工會、社團法人台南市勞工志願服務協會、台南市木工業職業工會等單位一同協助弱勢職災勞工進行房屋修繕，透過各工會志工出錢出力並發揮所長，協助其改善居住環境品質，恢復家庭功能，獲得多方讚賞；台南市長賴清德考量除了弱勢職災勞工家庭外，仍有許多家庭因自身經濟能力不佳，而無法享有基本的居住生活品質，因此將此計畫擴大至弱勢家庭的房屋修繕，以期更多人能夠受惠，透過台南市政府社會局及台南市政府勞工局一同合作，另台南市泥水業、台南市油漆業、台南市電氣業職業工會等志工也一併加入修繕行列，協助台南市弱勢家庭住宅修繕改善計畫，加強對台南市弱勢家庭之多元性照顧。

而工會亦已隨經濟型態之改變，動輒抗爭、陳情之場面已不多見，相反的體念企業經營困難協助攜手共創雙贏案例增多。尤其目前工會法對勞工組織工會已有更周詳之保護制度，台南市政府勞工局呼籲各企業勞工踴躍發起組織企業工會，各事業單位則應予必要之協助，如有籌組之疑義可逕洽台南市政府勞工局。