政治中心/綜合報導

苗栗縣政府財政問題無解,與行政院協商未果,但眼前還短缺了八億元。雖然縣府還在持續與中央政府交涉,員工也對7月份薪水發放望眼欲穿,但時程表還是遙遙無期。有資深工務員表示,已經創下最晚的發新紀錄。

苗栗縣政府和行政院無法達成共識,協商失敗,員工薪資、退休金都無錢可發。縣府員工說,服務民眾雖然不會打折,但是遲發薪水還是第一次,一定會有同事受影響,基層員工只希望縣府高層能夠給個答案,告訴他們實麼時候才能發薪水,好讓大家有心理準備。

8月將到註冊季節,縣府員工也有許多為人父母,需要準備孩子的註冊費。員工表示,希望縣府能概算出「預期發薪日」,讓同仁可以提前準備,並調整開銷比較重要。

苗栗縣政府秘書長葉志航受訪表示,現在還是持續與中央協調中,希望行政院能協助7月份短缺的8億多元,希望員工能「共體時艱」,財政單位也有在研擬解決方案。

縣長徐耀昌21日也在縣務會議中指示局處,為了促進「公產活化、增闢財源」,他要求相關單位盤點各閒置校地及公有土地遭違規占用情形,目的要朝向土地再利用,用活化出租、收取使用補償費等方式增進縣庫收益。

因應行政院介入苗栗縣政府的財政控管機制,他預期會要求大幅精簡約聘雇及臨時人員的人事成本,徐耀昌也提醒各單位務必落實人員「平時考核」,以做為精簡人事的依據。

關鍵字:苗栗縣 財庫 薪水 遲發 財政 亞太新聞網 

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